Mencari lowongan pekerjaan di bidang kesehatan di Madiun? Info ini sangat cocok untuk Anda! Kami akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Hospital Frontliner Admission di Madiun, sehingga Anda bisa mempersiapkan diri dengan baik untuk melamar pekerjaan impian Anda.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan sebagai Hospital Frontliner Admission di Madiun. Kesempatan kerja yang bagus tidak datang setiap hari, jadi pastikan Anda tidak melewatkannya!
Lowongan Hospital Frontliner Admission Madiun
Meskipun kami tidak menyebutkan nama perusahaan spesifik, bayangkanlah sebuah rumah sakit terkemuka di Madiun yang berkomitmen pada pelayanan kesehatan terbaik dan memiliki reputasi yang baik di kota tersebut. Rumah sakit ini dikenal dengan lingkungan kerjanya yang mendukung dan tim yang profesional.
Rumah sakit tersebut sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Hospital Frontliner Admission, sebuah peran penting dalam memberikan kesan pertama yang positif kepada pasien dan pengunjung.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : RS Mitra Sehat Madiun
- Website : (Website fiktif, karena tidak ada link yang diijinkan)
- Posisi: Hospital Frontliner Admission
- Lokasi: Madiun, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5.000.000 – Rp7.000.000 per month
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 Kesehatan atau Administrasi.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang administrasi rumah sakit (diutamakan).
- Menguasai komputer dan program aplikasi perkantoran (MS Office).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Ramah, sopan, dan mampu bekerja dalam tim.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Berpenampilan rapi dan profesional.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Berdomisili di Madiun atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Menerima dan mengarahkan pasien dan pengunjung.
- Memproses pendaftaran pasien rawat inap dan rawat jalan.
- Memberikan informasi yang akurat dan jelas kepada pasien dan pengunjung.
- Mengelola administrasi pasien secara efisien dan akurat.
- Melakukan koordinasi dengan departemen lain di rumah sakit.
- Memastikan kelancaran proses administrasi rumah sakit.
- Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik.
- Keterampilan administrasi dan manajemen data.
- Keterampilan penggunaan komputer (MS Office).
- Keterampilan dalam menangani telepon dan email.
- Keterampilan problem-solving dan pengambilan keputusan.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Cuti tahunan.
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
- Peluang pengembangan karir.
- Lingkungan kerja yang nyaman dan profesional.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada).
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada).
- Pas foto terbaru.
Cara Melamar Kerja di RS Mitra Sehat Madiun
Untuk melamar pekerjaan ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke bagian HRD RS Mitra Sehat Madiun (Alamat fiktif, karena tidak ada link yang diijinkan). Pastikan semua berkas lamaran sudah lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dapat diperoleh melalui sumber lowongan pekerjaan lainnya.
Prospek Karir di RS Mitra Sehat Madiun
RS Mitra Sehat Madiun memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Selain itu, tersedia peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.
Selain kesempatan promosi, RS Mitra Sehat Madiun juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, dan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kinerja karyawan dan menciptakan rasa kepuasan dalam bekerja.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, selama pelamar memenuhi kualifikasi yang telah ditentukan.
Berapa lama proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi perekrutan bervariasi, tergantung jumlah pelamar dan ketersediaan waktu. Namun, kami akan berusaha secepat mungkin untuk memberikan informasi kepada pelamar.
Apakah perusahaan menyediakan asuransi kesehatan?
Ya, perusahaan menyediakan BPJS Kesehatan dan manfaat kesehatan lainnya.
Bagaimana cara saya melamar jika saya berada di luar kota Madiun?
Anda dapat mengirimkan lamaran melalui email atau pos. Detail kontak akan diberikan pada saat Anda menghubungi HRD.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar pekerjaan ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Kesimpulannya, lowongan Hospital Frontliner Admission di Madiun ini merupakan kesempatan bagus bagi Anda yang berminat berkarier di bidang kesehatan. Informasi yang diberikan di atas merupakan gambaran umum, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan hubungi pihak RS Mitra Sehat Madiun langsung. Ingat, semua proses perekrutan di perusahaan yang bereputasi baik tidak dipungut biaya.