Mencari pekerjaan di bidang kesehatan di Pasuruan? Info lowongan Hospital Frontliner Admission ini mungkin jawabannya! Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang Anda butuhkan untuk melamar pekerjaan impian Anda.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mendapatkan informasi selengkapnya tentang lowongan Hospital Frontliner Admission di Pasuruan, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar.
Lowongan Hospital Frontliner Admission Pasuruan
Cari pengalaman kerja yang bermakna dan berkontribusi langsung pada kesejahteraan masyarakat? Kami akan memberikan informasi lowongan kerja yang mungkin sangat cocok untuk Anda.
Salah satu rumah sakit terkemuka di Pasuruan sedang membuka lowongan untuk posisi Hospital Frontliner Admission. Kesempatan ini terbuka bagi Anda yang bersemangat dalam melayani pasien dan memiliki komitmen tinggi terhadap kualitas layanan kesehatan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : RSIA Mutiara Bunda
- Website : www.rsiamutiarabunda.com (Contoh, website fiktif)
- Posisi: Hospital Frontliner Admission
- Lokasi: Pasuruan, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5.000.000 – Rp7.000.000 per month
- Terakhir: 31 Desember 2023.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma III (D3) keperawatan atau Administrasi Rumah Sakit
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang administrasi rumah sakit (diutamakan)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah
- Teliti dan mampu bekerja dalam tim
- Jujur dan bertanggung jawab
- Berpenampilan menarik dan rapi
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki kemampuan problem solving yang baik
- Berdomisili di Pasuruan atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Menerima dan memproses pendaftaran pasien rawat inap
- Memberikan informasi kepada pasien dan keluarga mengenai prosedur pendaftaran
- Memeriksa kelengkapan dokumen pasien
- Mengolah data pasien ke dalam sistem informasi rumah sakit
- Membantu pasien dalam proses administrasi lainnya
- Menangani pertanyaan dan keluhan pasien dengan ramah dan profesional
- Melakukan koordinasi dengan departemen lain di rumah sakit
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi interpersonal yang sangat baik
- Keterampilan administrasi dan manajemen data
- Kemampuan mengoperasikan komputer dan software terkait
- Kemampuan bekerja dalam tim dan mandiri
- Kemampuan memecahkan masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Peluang pengembangan karir
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di RSIA Mutiara Bunda
Anda dapat melamar melalui email ke alamat hrd@rsiamutiarabunda.com (contoh email fiktif) dengan menyertakan berkas lamaran yang lengkap. Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran langsung ke bagian HRD RSIA Mutiara Bunda (alamat fiktif).
Pastikan semua berkas lamaran Anda lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan. Ingat, semua proses perekrutan di RSIA Mutiara Bunda tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di RSIA Mutiara Bunda
RSIA Mutiara Bunda berkomitmen untuk pengembangan karir karyawannya. Kami menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain itu, kami juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kesejahteraan karyawan, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan program kesejahteraan lainnya. Kami percaya bahwa karyawan yang sejahtera akan memberikan kinerja yang optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal D3 keperawatan atau administrasi rumah sakit, pengalaman (diutamakan), kemampuan komunikasi yang baik, dan penguasaan Microsoft Office.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Apakah ada pelatihan yang diberikan?
RSIA Mutiara Bunda menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk karyawannya.
Bagaimana proses seleksi karyawan?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara.
Apa saja benefit yang diberikan selain gaji?
Benefit yang diberikan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
Kesimpulannya, lowongan Hospital Frontliner Admission di RSIA Mutiara Bunda ini merupakan kesempatan bagus untuk mengembangkan karir di bidang kesehatan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi RSIA Mutiara Bunda (website fiktif) atau hubungi bagian HRD langsung. Ingat, semua proses perekrutan tidak dipungut biaya apapun.