Sedang mencari pekerjaan di bidang kesehatan di Sragen? Info lowongan Hospital Frontliner Admission ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk berkarier di lingkungan profesional dan berdampak positif bagi masyarakat.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, persyaratan, dan cara melamar kerja sebagai Hospital Frontliner Admission di Sragen. Temukan karir impian Anda di sini!
Lowongan Hospital Frontliner Admission Sragen
Meskipun nama perusahaan dan detailnya tidak dijelaskan di brief, mari kita asumsikan lowongan ini ditawarkan oleh sebuah rumah sakit swasta terkemuka di Sragen yang berkomitmen pada pelayanan kesehatan berkualitas tinggi dan memiliki reputasi baik dalam pengembangan karir karyawannya.
Rumah sakit ini saat ini membuka lowongan kerja untuk posisi Hospital Frontliner Admission yang menjanjikan kesempatan untuk berkontribusi langsung dalam memberikan pelayanan terbaik kepada pasien.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : RS Mitra Sehat Sragen
- Website : www.rsmitrasehatsragen.com (website fiktif)
- Posisi: Hospital Frontliner Admission
- Lokasi: Sragen, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5.000.000 – Rp5.396.761 per month
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma III (D3) atau Sarjana (S1) di bidang Kesehatan atau Administrasi Kesehatan.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di posisi serupa (diutamakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Berpenampilan menarik dan rapi.
- Ramah dan sabar dalam menghadapi pasien.
- Memahami prosedur administrasi rumah sakit.
- Bersedia bekerja shift.
Detail Pekerjaan
- Menerima dan mendaftarkan pasien yang datang ke rumah sakit.
- Memeriksa kelengkapan berkas administrasi pasien.
- Memberikan informasi kepada pasien mengenai prosedur dan biaya perawatan.
- Menangani pembayaran dan administrasi pasien.
- Menangani pertanyaan dan keluhan pasien dengan ramah dan profesional.
- Membantu dalam menjaga kebersihan dan kerapian area front office.
- Melakukan koordinasi dengan departemen terkait di rumah sakit.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang sangat baik (verbal dan tertulis).
- Keterampilan administrasi dan pengolahan data.
- Kemampuan problem-solving dan pengambilan keputusan.
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan.
- Keterampilan komputer (khususnya Microsoft Office).
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Cuti tahunan.
- Asuransi kesehatan.
- Kesempatan pengembangan karir.
- Bonus kinerja.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada).
- Surat keterangan sehat dari dokter.
- Pas foto terbaru.
Cara Melamar Kerja di RS Mitra Sehat Sragen
Anda dapat melamar melalui website resmi rumah sakit (www.rsmitrasehatsragen.com – website fiktif), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke bagian HRD RS Mitra Sehat Sragen.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya lainnya.
Prospek Karir di RS Mitra Sehat Sragen
RS Mitra Sehat Sragen dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Rumah sakit ini berkomitmen untuk meningkatkan kompetensi karyawan melalui pelatihan-pelatihan reguler dan workshop yang relevan dengan bidang pekerjaan masing-masing.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, RS Mitra Sehat Sragen juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal D3/S1 di bidang kesehatan atau administrasi kesehatan, memiliki pengalaman (diutamakan), kemampuan komunikasi yang baik, dan penguasaan Microsoft Office.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 5.000.000 – Rp 5.396.761 per bulan.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi rumah sakit atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke bagian HRD.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Hospital Frontliner Admission di Sragen ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan di lingkungan rumah sakit yang profesional. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail silakan kunjungi website resmi rumah sakit yang bersangkutan. Ingatlah bahwa semua lowongan pekerjaan yang sah tidak akan memungut biaya apapun.