Sedang mencari karier yang menantang dan berdampak di bidang pengembangan SDM? Lowongan People Development & Performance Management Specialist di Sleman ini mungkin jawabannya! Info lengkapnya ada di sini, jangan sampai kelewat!
Artikel ini memberikan detail lowongan kerja yang sangat cocok untuk Anda yang memiliki passion di bidang pengembangan karyawan dan manajemen kinerja. Simak informasi selengkapnya hingga akhir untuk mengetahui kesempatan emas ini!
Lowongan People Development & Performance Management Specialist Sleman
PT Multi Makmur Indah Industri, perusahaan manufaktur terkemuka di Yogyakarta, berkomitmen untuk mengembangkan karyawannya dan terus berinovasi. Kami percaya bahwa investasi pada karyawan adalah kunci kesuksesan perusahaan.
Saat ini, PT Multi Makmur Indah Industri sedang membuka lowongan kerja untuk posisi People Development & Performance Management Specialist yang akan memainkan peran penting dalam mengembangkan potensi karyawan dan meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Multi Makmur Indah Industri
- Website : https://web.multiindustry.com/
- Posisi: People Development & Performance Management Specialist
- Lokasi: Sleman, Yogyakarta
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000 per month
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang People Development atau Performance Management
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan karyawan
- Terampil dalam merancang dan mengimplementasikan program pelatihan
- Mampu melakukan performance appraisal dan memberikan feedback yang konstruktif
- Memahami sistem manajemen kinerja dan mampu mengukur keberhasilan program
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Berorientasi pada hasil dan detail
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Detail Pekerjaan
- Merancang dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Melakukan performance appraisal dan memberikan feedback kepada karyawan
- Mengembangkan dan mengelola sistem manajemen kinerja
- Memantau dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan dan pengembangan
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam meningkatkan kinerja
- Melakukan riset dan analisa terkait pengembangan SDM
- Bekerja sama dengan departemen lain untuk memastikan keselarasan program SDM
Ketrampilan Pekerja
- Leadership & Management Skills
- Communication & Interpersonal Skills
- Training & Development Skills
- Performance Management Skills
- Problem Solving & Analytical Skills
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Program pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Multi Makmur Indah Industri
Anda dapat melamar melalui website resmi perusahaan di https://web.multiindustry.com/, atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke alamat kantor PT Multi Makmur Indah Industri.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Multi Makmur Indah Industri
PT Multi Makmur Indah Industri dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Kami percaya bahwa investasi dalam pengembangan karyawan akan berdampak positif bagi perusahaan.
Selain promosi, perusahaan juga menyediakan berbagai fasilitas dan tunjangan untuk karyawan, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya. Tujuannya adalah untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang didapatkan karyawan di PT Multi Makmur Indah Industri?
Karyawan akan mendapatkan berbagai benefit, antara lain gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, program pengembangan karir, dan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung.
Berapa lama proses rekrutmen di PT Multi Makmur Indah Industri?
Proses rekrutmen bervariasi, namun umumnya membutuhkan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan, tergantung posisi dan jumlah pelamar.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di PT Multi Makmur Indah Industri. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta sejumlah uang.
Apa persyaratan utama untuk posisi People Development & Performance Management Specialist?
Persyaratan utamanya adalah minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait, pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang relevan, dan keterampilan dalam pelatihan, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini selain melalui website resmi?
Anda bisa mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor PT Multi Makmur Indah Industri atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Kesimpulan
Lowongan People Development & Performance Management Specialist di PT Multi Makmur Indah Industri di Sleman ini menawarkan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di bidang pengembangan SDM. Informasi di atas merupakan gambaran umum, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi perusahaan.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT Multi Makmur Indah Industri tidak dipungut biaya apapun. Semoga informasi ini bermanfaat!